Somos um meio ágil, simples e sem custo de solução de conflitos
Conectamos
consumidores
e
trabalhadores, que tiveram seus direitos lesados a
advogados especializados, através de um
modelo ágil, descomplicado, sem custo
de solução de conflitos.
Avaliações
Maria
Taubaté - SP
Entrei com uma ação através deles e em menos de 2 meses
tudo resolvido.
Neuza
Passos - MG
Entreguei minha causa nas mãos da QUERO MEUS DIREITOS,
já com resultados. É uma empresa séria. Parabéns. Podem
confiar.
Rodrigo Souza
Barbacena - MG
Avaliação positiva: Profissionalismo, Qualidade,
Receptividade, Valor. Muito bom serviço e eficiência
máxima resolvi meu caso em menos de 50 dias estão de
parabéns.❤
Rita de Cássia
Russas - CE
Nossa minha experiência foi ótima são bons profissionais
eu recomendo e assino em baixo
Maria
Taubaté - SP
Entrei com uma ação através deles e em menos de 2 meses
tudo resolvido.
Neuza
Passos - MG
Entreguei minha causa nas mãos da QUERO MEUS DIREITOS,
já com resultados. É uma empresa séria. Parabéns. Podem
confiar.
Rodrigo Souza
Barbacena - MG
Avaliação positiva: Profissionalismo, Qualidade,
Receptividade, Valor. Muito bom serviço e eficiência
máxima resolvi meu caso em menos de 50 dias estão de
parabéns.❤
Rita de Cássia
Russas - CE
Nossa minha experiência foi ótima são bons profissionais
eu recomendo e assino em baixo
Perguntas frequentes
A QUEM SE DESTINA?
A missão da Quero Meus Direitos é ajudar Consumidores e
Trabalhadores que se sintam lesados por falhas na prestação de
serviços das empresas Democratizando o acesso da justiça.
ISSO É SEGURO?
Para garantir a segurança dos seus dados, nosso contrato prevê
que todos os documentos e informações passadas por você à
Quero Meus Direitos são confidenciais. Isso significa que não
compartilhamos essas informações com nenhuma outra empresa e
seus dados serão usados exclusivamente para atender seus
interesses.
QUAIS SÃO OS PRINCIPAIS PROBLEMAS ENFRENTADOS PELOS
CONSUMIDORES E QUE SÃO INDENIZÁVEIS?
Negativação / Inclusão indevida no SPC, Serasa ou SCPC;
Cobranças erradas;
Cobranças de serviços não contratados como seguros de
cartão de crédito entre outras tarifas e taxas;
Cobranças de tarifas em conta-salário;
Venda casada;
Problemas na entrega de produtos;
Produtos com defeito;
Reajustes exorbitantes em valores de planos contratados;
Juros Abusivos;
Desconto de valores em conta corrente sem autorização
prévia;
Horas e horas em 0800 para fazer
solicitações/cancelamentos/ reclamações;
Situações em que consumidores são expostos ou humilhados;
Envio de mensagens e ligações insistentes e em horários
totalmente impróprios.
QUAIS SÃO OS PRINCIPAIS PROBLEMAS ENFRENTADOS PELOS
TRABALHADORES?
A sua carteira de trabalho não foi assinada? Ou foi
assinada com data incorreta?
Você não recebe seu salário em dia?
Você está sem férias mesmo depois de ter adquirido o
direito?
Seu patrão se recusa a lhe pagar as horas extras que
trabalha? Sua jornada de trabalho é excessiva?
Você trabalha entre 22 horas e 5 horas da manhã e não
recebe adicional noturno?
Seu patrão lhe obriga a trabalhar em dias em que deveria
estar de folga?
Suas escalas de trabalho são alteradas sem prévio aviso?
Você não tem acesso ao controle de seu banco de horas?
Seus controles de ponto não registram tudo que você faz?
A empresa diz que você tem cargo de confiança apenas para
lhe sonegar horas extras?
A empresa não mantém controle de ponto dizendo que seu
trabalho é externo, mas, sabe exatamente onde você está,
quando e fazendo o quê?
Seu patrão pede que você deixe seu celular ligado para lhe
acionar a qualquer hora?
Você recebe salário ou comissão sem constar de seu recibo
de pagamento?
Você trabalha em ambiente insalubre?
No seu local de trabalho você está exposto a contato com
eletricidade, inflamável ou explosivos?
Você não recebe todos os benefícios que estão previstos
para a sua categoria de trabalho (CCT/ACT)?
Você está acumulando funções na empresa ou está sendo
desviado de função?
Você está sendo vítima de assédio ou dano moral?
Você teve um acidente do trabalho e seu patrão não lhe
forneceu a CAT para levar ao INSS?
Você está doente e sendo obrigado a trabalhar? Seu patrão
não aceitou seu atestado médico?
Você foi demitido por justa causa e sente que foi
injustiçado, não concorda com o motivo da dispensa?
Seu acerto rescisório foi pago fora do prazo?
Seu acerto rescisório foi pago a menor?
Seu FGTS não estava sendo depositado corretamente?
Você quer sair da empresa porque ela não está cumprindo o
contrato que fez com você?
A empresa está aplicando punições que você entende
indevidas?
A empresa está descontando do seu salário valores com os
quais não concorda?
Você é empregado mas foi contratado como “PJ” ou autônomo?
EXISTE GARANTIA DE RECEBIMENTO?
Isso não podemos garantir. No entanto, como só recebemos se
você também ganhar, tenha certeza que faremos de tudo para
garantir o sucesso da demanda sempre defendendo seus
interesses com ética e honestidade acima de tudo.
COMO ACOMPANHO O ANDAMENTO DO MEU PROCESSO?
Nossa plataforma é alimentada automaticamente com os
andamentos dos processos e permite o acesso de nossos
clientes. Você terá acesso a todas as informações do seu
processo, sem juridiquês, a hora que você desejar.
Quem somos
No Brasil, a desigualdade jurídica é palpável, refletindo-se na disparidade entre as classes sociais no acesso à justiça.
Essa desigualdade é acentuada pela escassez de acesso a advogados competentes para os menos privilegiados e por barreiras educacionais que limitam o entendimento sobre direitos legais.
A complexidade das leis, muitas vezes redigidas em "juridiquês", torna ainda mais difícil para os cidadãos compreenderem seus direitos. Combatê-la requer reformas legais, investimento em educação e igualdade no acesso a advogados especializados.
A Quero Meus Direitos se dedica a promover o acesso igualitário à justiça através de tecnologia. Venha conhecer nosso trabalho!
#JustiçaParaTodos 🤝
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Quero meus direitos
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Sou advogado
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DIREITOS respeita a sua privacidade em relação a qualquer informação sua
que possamos coletar no site
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outros sites que possuímos e operamos.
Solicitamos informações pessoais apenas quando realmente precisamos
delas para lhe fornecer um serviço. Fazemos por meios justos e legais,
com o seu conhecimento e consentimento. Também informamos por que
estamos coletando e como será usado.
Apenas retemos as informações coletadas pelo tempo necessário para
fornecer o serviço solicitado. Quando armazenamos dados, protegemos
dentro de meios comercialmente aceitáveis para evitar perdas e roubos,
bem como acesso, divulgação, cópia, uso ou modificação não autorizados.
Não compartilhamos informações de identificação pessoal publicamente ou
com terceiros, exceto quando exigido por lei.
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desses sites e não podemos aceitar responsabilidade por suas respectivas
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entendendo que talvez não possamos fornecer alguns dos serviços
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alguma dúvida sobre como lidamos com dados do usuário e informações
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para lembrar quem já participou numa pesquisa ou para fornecer
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sistemas de hardware ou software que sejam capazes de causar danos
anteriormente mencionados.
Mais informações
Esperemos que esteja esclarecido e, como mencionado anteriormente, se
houver algo que você não tem certeza se precisa ou não, geralmente é
mais seguro deixar os cookies ativados, caso interaja com um dos
recursos que você usa em nosso site.
Esta política é efetiva a partir de
Fevereiro/2021.